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「時間の使い方を変えると人生が変わる」MAILMAGA

「もし今日が人生最後の日だとしたら、いまやろうとしていることは本当に自分のやりたいことだろうか。」アップルの創始者スティーブ・ジュブズの有名な言葉です。今日の予定は自分の願望を満たしてくれるものなのか。そう自身に問い続けていたと言われます。

ここ最近、運動する機会が多くなってきました。ダイエットという目的もありますが、もう少し野球が上手くなりたい、具体的には左打ちで柵越えホームランを打ちたいという夢があるからでもあります。※とても「いつまでに」を決められないような程度なので、あえて「夢」としています。

私は昨年の４月から週休３日で予定を組んでいます。平日の１日は休日というわけではなく、対外的なアポを入れない日です。ここで考える仕事や溜まった事務処理を一気に片付けます。しかしながら、こういう時に自分を期待し過ぎて過剰なタスクを詰め込むと、計画倒れになりかねません。

全ての残業を否定しているわけではありませんが、労働時間の長さだけで業績を上げるという考え方はもはや時代遅れです。残業代を適切に支払うのであればまだしも、そうではない会社も少なくないはずです。

楽しかったＧＷが終わりましたね。今朝はドンヨリとした気持ちで出勤した方も多いのではないでしょう。かつての私自身も連休明けはとてつもなくブルーでした。この世の終わりのような表情だったと思います。先日もご紹介しましたが、様々な取り組みの結果、今では穏やかに（連休明けを）迎えられるようになりました。

ＧＷも今日で終わり。気がつくと２０２２年も３分の１が過ぎてしまいました。年初に立てた目標の進捗はいかがでしょうか。目標が達成されない理由は様々ですが、概ねゴールの設定が曖昧なように感じます。

ＧＷのように長期で休んでいる時、ある事に気がつきます。それは、時間に余裕があると、１時間単位の価値が下がるということ。要はダラダラ過ごしてしまうのです。まだ数日あるから取り返せるという心理が働くのかもしれません。日頃は時間が限られているからこそ、後ろが決まっているからこそ、集中力が増し、効率が上がるのです。

成功の８０％は「やり方」ではなく「感情」誰の言葉だったか忘れましたが、本当にそのとおりだなと思います。特に私のような個人事業主や小規模企業の経営者にとって、いかに気分良く仕事ができるのかが業績にも大きく影響します。カギとなるのが「場所」

今年のＧＷは２日と６日を休みにすれば１０日間の長期休暇となります。どのように過ごすかは人ぞれぞれですが、私は健康作りと仕事にフォーカスすることに決めています。自宅から職場までは坂道が多いので、自転車で往復することでかなりの運動になりますし、ウオーキングにジムでのトレーニング、左打ちの素振りと結構頑張っています。

子供達のスポーツが大きく変わろうとしています。勝利至上主義の傾向を懸念した柔道では小学生の全国大会が廃止されるようですし、学童野球では数年前から投球数制限が行われています。そして、今年から試合の回数が７回から６回に変更されました。ルールが根底から変わったのです。

お蔭様で昨日５４歳になりました。この１２年は本当に激動であっという間に過ぎましたが、もう一回りで年金受給者になると思うとこれから人生の終盤に入っていくのだということを実感します。残された時間がどれぐらいあるのかは神のみぞ知るわけですが、次世代につながることに時間を投入していくと改めて決意したところです。

３年ぶりに行動制限無しとなった今年のゴールデンウイークは、２日と６日を休めば最大で１０日間の長期休暇となります。連休明けのことは気にせず思う存分楽しみたいものですが、予定がある方も無い方も３日以上休む場合は注意点があります。

今日から５月。２０２２年も早いもので３分の１が過ぎました。皆様は年初に立てた目標にどれだけ近づいていますでしょうか。ここで４月を振り返っておきます。今日は単なる備忘録なので、ご興味ない方はスルーしてくださいね。

私のような個人事業主や小規模法人の経営者にとって、日々をいかに気分良く過ごすかは経営に大きな影響を与えます。ニコニコと希望に満ち溢れている経営者の周りには人が集まりますし、逆に常にイライラしていると仕事も進みません。当然、売り上げにも響くわけです。

なるべく簡単に。シンプルに。私のモットーです。以前は、研修や講演などでも専門用語や難しい言葉を使っていました。今では、簡単な言葉に言い換えたり、あえて使ったとしても解説するようにしています。

未来の理想像と現在地との差が課題。課題にはそれを生じさせた原因があり、その原因を解消するために目標を設定し、目標を達成するために、行動計画（アクションプラン）を実行していきます。適切に目標を設定し、あきらめずにアクションを続けることで、ほとんどの目標は達成できるものだと考えています。

昨日の求人支援はオンラインで終わりました。直後に請求書をシステムで発行、メールで送りました。使った書類はファイリングし、後は入金を待って仕訳処理をするだけです。何らかのタスク（仕事）が、それ単体で終わるのか、他に付属の定型タスクがあるのかはタイムマネジメントではとても重要です。

私は、様々なシチュエーションで時間をブロックしています。目的以外の予定は排除するためです。例えば、金曜日の午後は「タスク整理（大人の時間割）」に使います。また、「何もしない」という目的のブロックもあります。月曜日の午前中がまさにそれ。

ワクワク型か逆算型か。私が考える人生の歩み方のタイプです。行動選択の判断基準の違いとも言えます。もちろん、どちらが正しいということではありません。いずれにしても、自分の選択が正しかったことを証明していくのが人生の目的の１つですから。

野球は終了時刻が読めないスポーツです。７回や９回という回数で勝敗を競うからです。それだけではなく（大会規定にもよりますが）同点の場合、決着がつくまで判定戦が続きます。得点差がついた時に打ち切りになるコールドゲームというシステムはありますが、それでも試合は長くなります。